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A(女)是一个库管员,B(男)是车间职工。因工作关系,B至仓库领用零配件,但未带领料单等相关凭证。但B不管A的阻拦硬要将零配件带去仓库,A即上前拉住B,进而B将A逼至墙脚困住,A自卫将B抓伤,B将A按倒在地。。。。事情发生后,A、B员工所在工厂竟然对此事无任何处理,仅是通知A(因胳膊被B扭伤,造成肌肉拉伤,在家养伤)尽快到岗上班。请问,作为A员工来说,应该如何维护自身的正当权益?
劳动纠纷
2011-08-15 07:43:01
共有2位律师解答
你好,A所受的伤属于工伤
你好,报警。
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