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为了处理工作上的事情，和同事产生了争执与口角，骂了同事一句你真他M的操蛋！被经理以严重违反公司的规章制度的理由辞退。这种情况下申请劳动仲裁能获得补偿和赔偿吗？
其它综合
2011-07-29 15:06:47
共有1位律师解答
违反规章制度辞退没有经济补偿。如果对此有争议，可以申请劳动仲裁。
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