法律咨询

因原单位不签订劳动合同,不按时发放工资,不缴纳劳动法所规定的各项保险,无节假日,本人于2011年6月21日提出辞职,并于7月2日离开原工作单位。现原公司拒发6月份工资。我该如何提出劳动仲裁?另劳动仲裁该提那些项目?本人于2007年10月入职。

其它综合
2011-07-26 18:10:30
共有2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
不按时发工资
203450
劳动者同意倒签合同单位应否付双倍工资
劳动合同纠纷 1862
个体工商户名称登记管理办法解读
个体工商户管理
个体工商户名称登记管理办法解读
2022年身份证异地挂失、补办办理流程
异地身份证补办
2022年身份证异地挂失、补办办理流程
重婚罪会判几年时间
重婚 80
重婚罪都生了孩子判几年
重婚 95
重婚罪的认定要满足哪些条件
重婚 65
重婚会怎么判
重婚 60
重婚罪追诉期是多久?
重婚 60
怎么来证明夫妻感情破裂
起诉离婚 75
加载中