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我在公司上了一年多班。现在想离职,但我看见老劳动法规定要提前30天打报告。但我马上就要走,我工资怎么办没签劳动合同,但有买社保,我进公司时压了一个月公司,现在这个月本来工资10号发的.到现在19号了还没发。我马上走能拿到我的工资嘛。求教高人。顺便把法律法规也发出来,我看看。
劳动纠纷
2011-07-22 12:39:13
共有1位律师解答
可以协商解决,协商不成可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁。
根据我国劳动合同法规定,用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的,要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资。超过一年未予签订的,视为已经签订无固定期限劳动合同。你单位这种情况要支付你的每个月双倍工资
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