我在一家私人单位工作未满一个月，老板以我新员工到职不满一月为由只发给我百分之五十的工资，请问这样合法么？我该怎样要回我剩下的工资？
合同纠纷
2011-07-21 14:45:29
共有3位律师解答
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劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
可以申请劳动仲裁 -
可以协商解决，不行的话，那么可以到你当地的劳动委员会申请劳动仲裁
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应当按照实际天数发放工资
你和律师电话联系下吧，有些情况你也没说清楚
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
