我暑期工作，短期的，当时员工开会说是1500一个月，加200不缺勤奖，例外加300考勤奖， 老板明知我是短期的。今天发工资给了1500，说短期工只有1000，200不缺勤奖，300考勤奖，我说当时你们开会的时候怎么没告诉我们短期工工资，他们说，谁叫你们不来问我们。这个情况 法律怎么解决。
民事相关
2011-07-12 12:12:49
共有1位律师解答
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没有书面合同约定,很难处理,建议向劳动监察大队反映!
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
