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我是一名酒店前台因业务上的混乱不慎造成公司经济损失4万多在劳动合同中与公司目前规定里没有明确的任何关于此类制度所以我想知道的是我是否应该赔偿应全额赔偿还是有比例的？我是一个打工的这么多钱让我去赔偿真的吃不消还请律师大侠们指点迷经！

其它综合

2011-07-11 12:54:24

根据我国现行劳动法的相关规定
如果你不是出于故意的话
你不需要承担全部的赔偿责任
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