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本人从7月15号在一间公司工作,试用期3个月,但试用期到了用人单位还不和我签劳动合同,在2008年12月30号,由于本人工作失误给公司造成损失5万元。因此,公司辞退我,还扣我12月工资和报销共2276元。现在我还能不能拿回我12月工资和报销呢?
合同纠纷
2009-01-11 18:31:11
共有2位律师解答
公司应当支付你5个半月的2倍工资和补发拖欠的工资并给予报销。你可以申请劳动仲裁或者向劳动局投诉。
因未签订劳动合同,可要求五个月双倍工资,12月工资及报销也可要求。
另外你工作失误具体是指什么?如方便请与我联络,我需要了解更详细情况。
佛山史律师
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