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老板恶意欠薪并以不付工资来威胁员工不得辞工,乱扣工人工资.这些属于违法行为吗?做为社会的弱势群体,我们该如何维护自己的正当合法权益?

行政纠纷

2011-07-09 09:47:52

是的。可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁。
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