法律咨询

我父亲是在工作的时候在路上发生交通事故，请问这个责任应该是单位来承担吧

劳动纠纷

2011-07-09 14:01:38

可以交通事故赔偿也可以工伤赔偿。建议先选择交通事故案件赔偿为先。赔偿项目包括：医疗费用、后期医疗费用、住院伙食补助、营养费、护理费、交通费、误工费、残疾赔偿金（死亡赔偿金、丧葬费）、被抚养人生活费、精神赔偿金等。但具体需要根据合法鉴定详细确定和计算。
交强险12万赔偿范围内的全额赔偿。不足赔偿的剩余款项按责任划分承担赔偿。
后期赔偿具体按鉴定结论详细计算，建议积极聘请律师参与案件委托鉴定获得较高结论。可以要求对方司机车主和投保保险公司共同承担赔偿。我所经常处理该类案件有丰富的办案经验帮其尽快获得较高赔偿数额。武汉专业交通事故案件律师。需要进一步详细咨询或帮助可以直接电话联系。如有疑问可电话咨询。
上下班受机动车事故伤害为工伤，尽快进入法律程序
本案件属于交通事故的工伤的竞合，可以选择两种程序索赔！也有权全部主张单位承担工伤赔偿责任，但是应先申请工伤认定，再作出劳动劳动能力鉴定，确定赔偿金额！如有疑问或需要律师协助，可以致电武汉王建峰律师。
非本人主要责任的可以认定为工伤。
可以申请工伤认定
既是交通事故也是工伤,属于竞合需要选择.建议先选择交通事故赔偿.具体可来律师事务所面谈,李皓律师.本所在武昌徐家棚.
你可以根据交警的事故责任认定书申请工伤认定如需要进一步咨询或帮助，可以电话联系武汉姜律师.
第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
(四)患职业病的；
(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
是工伤，

工伤保险条例
第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
(四)患职业病的；
(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
建议当面咨询。你描述不清楚。武昌付家坡。
去劳动部门申请工伤认定
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