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3月份进的公司，现在想离职，辞职报告交了两次人事部没有反应。公司一直没有给我们买社保，劳动合同中有写依法享受国家规定的节假日，但是清明节、五一、端午节都要上班，而且没有加班费。两份合同都在公司，现在想离职，请问可以不用等人事部什么时候批准就可以走吗？

劳动纠纷

2011-07-06 12:57:07

这样会算自离来处理，建议按正常离职手续办
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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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