法律咨询

工作了20多天不满一个月，在酒店做洗碗工的无签订劳动合同，有登记资料等，因为同事之间吵架，公司马上辞退了我，请问我能拿到赔偿吗，全勤奖等

其它综合

2011-07-04 20:15:06

无原因辞退，需要公司按年资赔偿，一年一个月，半年半个月，不满半年按半年，满半年不满一年按一年，工资标准按上一年度个人平均收入；
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

无故辞退员工应该怎么赔偿

私营企业，试用期已过，未签订劳动合同，正常工作一周，下班回家

根据《劳动合同法》的规定，用人单位不依法履行劳动合同，擅自终止劳动合同的。劳动者可以根据《劳动争议调

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

哺乳期被辞退如何赔偿

哺乳期被辞退如何赔偿

02:11

员工提出辞职的劳动合同是解除还是终止

员工提出辞职的劳动合同是解除还是终止

签订长期劳动合同能终止吗

签订长期劳动合同能终止吗

请问律师。我是XX的员工，签了5年的劳动合同，如果我不想干了

如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

无故辞退员工应该怎么赔偿

无故辞退员工应该怎么赔偿

01:33

辞职了厂里会给劳动合同解除证明吗

辞职了厂里会给劳动合同解除证明吗

我没有签订劳动合同法，公司因为我在店里，和我的组长吵架的理由

你好，可以去劳动局申请劳动仲裁

我是一名厨师，在一家饭店工作半年多，没签劳动合同，可就在前几

没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付你双倍工资，补交社保，解除劳动关系用人单位还应支付经济补偿

辞退员工赔偿

如确有加班,就支付加班费

辞退员工赔偿

您好可以要求签订无固定期限的劳动合同，如果公司解除劳动合同的话，是可以要求支付经济补偿金的

重婚罪会判几年时间

辞退员工赔偿

辞退员工并不等于用人单位一定要给予赔偿，如果用人单位是依据相关规定依法辞退，而且错在员工，就无须赔偿

重婚罪都生了孩子判几年

关于辞退员工赔偿

协商解决好

重婚罪的认定要满足哪些条件

重婚会怎么判

重婚罪追诉期是多久？

怎么来证明夫妻感情破裂

起诉离婚 120

无固定期限劳动合同最新范本

无固定期限劳动合同最新范本

怎样签订劳动合同2篇

怎样签订劳动合同2篇

劳动合同订立的条款

劳动合同订立的条款

关于签订劳动合同申请书范文

关于签订劳动合同申请书范文

无期限劳动合同

无期限劳动合同

加载中