2011年6月3日，我在单位上夜班（两人值班），由于在电话里和同事发生口角，同事于凌晨2点15分带4名社会上的青年带有机械到我单位。叫我出来外面理论，我出门口见他们人多势重，我想跑回值班室，但其同事手拿双节棍，对我头部，身体各部位对我殴打，其他4名虽未动手，但手拿机械封堵住大门口，让我无法跳脱现场。幸好另一值班员出来劝架，我才成功逃脱进值班室报警。由于我们单位地置位置特殊，是在山区水库，等民警到达时，对方已经逃之夭夭了。 事过八天后派出所才让我去调解，对方答应赔偿我的9成医药费，责任三七分。我想同事之间因琐事导致如此，没这个必要。同事之间抬头不见低头见，所以签字消了案。但回到单位，单位却把我们这次件事定为斗殴，要对我进行处量,不但要扣我工资还要我在职工大会做检讨。打人的同事也和我一样的处理，没做其他处理。我觉得十分委屈。本来我已经是受害者，还在我的伤口上撒了一把盐。 我想咨询一下，这样的事件叫斗殴吗?我当时没有还手,就我一个人,他们有五人.其次我想问问这样是什么性质?带社会上的人员到单位,并便用机械对我殴打可以定什么罪?要负什么法律责任?
民事相关
2011-06-18 20:18:54
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