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我07年至2010年被西安的一家公司派遣到印度尼西亚务工,一年预留工资公司不发,金额为净工资六万左右,公司说是我被公司开除了,所以预留工资就不发了,这种说法合法吗?我该找什么单位帮我解决这问题,请大家帮我出出主意,该怎么办?谢谢大家!
损害赔偿
2011-06-13 11:17:17
共有3位律师解答
针对你的问题,回答如下:
你可以向碑林区的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
不合法,可以面谈,向劳务派遣公司主张
建议申请劳动仲裁。
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