因公司，从1997年后厂到今天公司，都没有签劳动合同。不按国家规定安排劳动时间。加班工资不足额劳动合同法第四十六条第四十七条的规定，支付毎工作一年一个月工资及经济补偿金，第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的应当依照本法规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。公司，给补偿金，不给赔偿金。公司领导讲要赔偿上劳动仲载，我能申请劳动仲载吗？

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