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未签订劳动合同被辞退有无经济补偿

其它综合

2011-05-22 12:35:44

你好，可以要求单位支付经济补偿金等！如需帮助可电话咨询或面谈！
有的，如超过一个月，可以要求双倍工资。
有，双倍工资等
1、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
2、单位辞退员工，根据原因不同，有可能有经济补偿金。
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