我在本单位以工作一年零八个月了，公司突然提出和我解除老动合同，请问公司是不是还得补偿我，向我这种情况应该补偿我多少钱，谢谢专家。
其它综合
2011-05-21 14:17:11
共有4位律师解答
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用人单位如无法定理由辞退你属于违法解除劳动关系，你有权要求继续履行合同，不要求继续履行合同的可要求用人单位按经济补偿金的双倍支付赔偿金。请参见《中华人民共和国劳动合同法》第48条、第87条、第47条、第97条、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第25条。
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要看具体情况，如果公司非法与你解除合同，需支付你补偿金2倍的赔偿金，补偿金以每工作一年支付一个与工资，一个月工资指的是解除合同前12个月的平均实发工资。如需帮助，可直接来电
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可要求违约金赔偿
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
