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工作三年未签劳动合同,有得赔偿吗?

合同纠纷

2011-05-19 22:26:38

当然可以，且有部分月份应支付双倍工资，视为无固定期限合同，具体事务可请律师代为处理，费用不是问题，具体可来电咨询，四川厚积律师事务所（四川法律顾问网）张律师、杨律师将为你提供免费法律咨询，亦可跟据你的需要提供优质专业且收费合理的法律服务
可以要求支付双倍工资。
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可以主张双倍工资、经济补偿金、补交社保等
你好！有赔偿，可以要求单位赔偿双倍工资，经济补偿金等，若有疑问，欢迎来电详询。
按照法律规定有赔偿
你好，单位未和你签订劳动合同，可以适用双罚制度，要求公司支付双倍工资和经济补偿金。还有疑问可以一对一咨询。
有权主张相应的赔偿。
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广东广信君达律师事务所

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