你好，请问单位认同属于工伤，但和单位没有签订任何协议，单位承认是工伤，一直也向医院交着医疗费用，住院期间的工资也在正常发放，但应为是大腿骨折，打了钢钉，可能会影响以后的生活，虽然暂时是可以走路的，但住院期间的营养费，看护费，误工费等等没定，我想请问，出院以后如何要求索赔啊？
劳动纠纷
2011-05-16 12:11:11
共有3位律师解答
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你先拿着劳动合同和病例去申请工伤认定, 然后去做伤残鉴定,可以要求的赔偿项目除了你所说的几项外 还有伤残补助金 医疗补助金 和伤残就业补助金。
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建议及时委托律师申报工伤认定，根据伤残等级向单位索赔，如需法律帮助可致电找南京余律师。
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你先拿着劳动合同和病例去申请工伤认定 然后去做伤残鉴定 基本可以构成九级伤残 可以要求的赔偿项目除了你所说的几项外 还有伤残补助金 医疗补助金 和伤残就业补助金 如果有疑问 欢迎来电咨询
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
