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1、股份制改造企业为利于上市而实行的将持股员工所持股份集中托管所出现的所谓“隐性股东”说法及这部份原持股员工的利益保护及法律方面有关问题;这种情况下公司管理层是否可以借此强行进行收购?其在法律上是否有依据?并且在法律上是否可以成立? 2、如果在其中管理层在进行股份集中托管工作时曾再三强调及许诺股份在进行托管之后仍保证原持股员工在其所持股份的所有权,处分权,分配权不会有实质变化,而使得员工得以通过和办理有关手续而致托管成立,而若在其后若干时间后管理层却作出要强行收购所托管股份的决定,这样做是否符合有关法律?并且这其中前因后果中是否存在对持股员工涉嫌欺诈,诱使及误导?这样做所导致结果在法律上是否真实有效?谢谢律师先生能为此解答。

证券投资
2011-05-10 04:22:30
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