法律咨询
我们一个月有4天休息,我再做半个月就离职,可单位说这半个月不休息就算半个月工资,如果休息两天,就算13天工资,这样合理吗?这两天不是本来就给休息的吗
其它综合
2011-05-02 17:05:47
共有3位律师解答
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肯定不合理
应当进行支付工资。
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