工伤处理办法有哪些
劳动纠纷
2011-04-27 23:44:17
共有7位律师解答
-
你好，请先要求公司向当地劳动局申请工伤认定，公司不申请的，可在1年内申请工伤认定，再向劳动力鉴定委员会申请工伤鉴定，根据劳动局出具的工伤鉴定书确定工伤等级，并依据《工伤保险条例》规定主张赔偿数额，并可要求支付医疗费、护理费、交通费、残疾辅助器具费、鉴定费等；如未购买工伤保险的，由公司承担赔偿责任。协商不成的可向当地劳动局劳动仲裁委员会申请劳动仲裁解决。
-
详情与本律师联系。
-
工伤认定，再劳动能力鉴定，再根据鉴定结论要求赔偿
查看全部7个解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
