法律咨询
一位离岗职工被应聘到某单位，工作几年后，无任何原因被解聘，请问能找聘用单位拿到补偿金和奖金吗？谢谢。
其它综合
2011-04-26 14:20:39
共有2位律师解答
无故解约的，应承担违约责任，向劳动者支付经济赔偿金。其他的赔偿应根据具体情况。
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