现公司为外企独资企业（08年开始独资以前是民企），用于经营困难开始减员，我是一名农民工已在公司工做12年，2007年签了3年的合同(之前也签了几次合同)到今年3月到期，如果公司不续签是否有补偿？
合同纠纷
2011-04-24 22:52:04
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律师解答共有6条
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按照工作一年一个月工资的补偿标准补偿。公司跟你签订了2次以上的合同你可以要求签订无固定期限的合同。
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应当支付你经济补偿金。
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您好，根据劳动合同法的规定，如果您与公司劳动合同到期，在原有劳动合同条件下，只有在您不想与公司签订劳动合同，公司才不用支付经济补偿金。如果您同意，而公司不同意续签，公司需要支付您经济补偿金。补偿的标准为自2008年开始每满一年支付您一个月的工资。
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