法律咨询

试用期结束后单位觉得本人不适合此工作岗位，准备办理离职手续。
这三个月的试用期公司没有帮我交保险且只签订了劳务协议（上面注明试用期不交社保）
请问三个月的保险公司应该帮我交吗

劳动纠纷

2011-04-13 23:07:21

试用期单位应当为您缴纳。
应当为你交。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

试用期不签合同违法吗

劳动合同纠纷 1885

试用期保险问题

可以要求公司补交，不补交的话，到劳动部门投诉，会对公司作出处罚。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

试用期辞职有工资吗

01:35

试用期要签劳动合同吗

劳动合同纠纷 13735

试用期不给签合同吗

试用期的保险

违法，你可以向劳动行政部门投诉，试用期最多不超过6个月，且试用期间也应办理保险。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

没签合同试用期怎么辞职

没签合同试用期怎么辞职

01:25

股权质押贷款无法还款怎么办

股权质押贷款

股权质押贷款无法还款怎么办

试用期上保险吗

试用期不给员工上保险是违法的。试用期属于劳动合同的一部分，试用期内用人单位应当为劳动者缴纳社会保

关于试用期保险问题

公司违法，该约定无效。

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 1790

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 1310

实习生可以旷工吗？

要看单位的规章制度的规定

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 950

劳动局的电话号码是多少？

你好，向劳动局投诉处理

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 815

劳动局属于哪个部门监督

政府主管部门可以反映

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17119

什么情形可以申请劳动仲裁

15岁要做什么暑假工作？

法律分析：14岁不能打暑期工。依照中国《中华人民共和国劳动法》定义，童工是指未满16周岁，与单位或者

判决抵押无效如何处理

抵押担保 755

他说会影响我的信誉，有什么影响？

你好，请问你遇到什么具体事情，需要结合具体情况分析，建议及时说明详细情况

劳动局几点上班

劳动局工作时间可咨询。具体上班时间为早8点至11点半，下午2点至5点半，节假日休息。如需咨询或投诉，

如果父亲是工地里的临时工，但我不知道他的单位之类的，可以写，

您好，麻烦再具体说一下情况，这边可以协助处理。

如果父亲是在工地上班的临时工，但我不知道具体单位之类的，可以

您好，可以协助处理的，现在的情况是怎么样的

劳务合作协议

合作协议 324

劳务合作协议

劳务协议书格式范本

劳务合同 324

劳务协议书格式范本

劳务用工协议标准版

劳务用工协议标准版

公司缴纳保险申请书

合同范本 324

公司缴纳保险申请书

公司买保险申请书

附条件销售 324

公司买保险申请书

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

和平区律师河东区律师河西区律师南开区律师河北区律师红桥区律师滨海新区律师东丽区律师西青区律师北辰区律师津南区律师武清区律师宝坻区律师静海区律师宁河区律师蓟州区律师

天津律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权