我父亲57岁了.2011年4月8日上班期间,不小心右手受伤,导致小指失去,中指接上已无任何知觉,时指和无名指均如此.请问这样的工伤,鉴定伤残等级后老板应该怎么赔付?
劳动纠纷
2011-04-12 20:09:37
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除医疗费、护理费、住院伙食补助费、停工期间的工资外，还有一次性伤残补助金、就业补助金和医疗补助金，你这种情况是可以构成伤残的，具体的等级需要由专门的鉴定机构进行鉴定。
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应享有相应的工伤待遇，具体的赔偿项目及金额需要结合伤残等级分析，建议先申请工伤认定。如有不清楚之处，可来电详询。
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可以申请进行具体的鉴定。
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