公司让我去另外的岗位工作,这个岗位合同内有约定的,但我拒绝了!因为我不在乎公司把我解雇. 问题是现在公司不安排我去原来的岗位上班,总之每天的岗位就那么多个,都排好有人去上班的,就是没我名字,公司也没叫我干什么,也没什么书面通知.原因很清楚,其实就想逼我自动辞职. 但这两天我仍然去公司打指纹考勤卡,上班打一次然后走人,下班时间再回来打一次, 请问这样打卡后走人有什么问题吗? 到时公司也可以把我的考勤全部毁掉吧? 所以我在想这样耗下去也不是办法,请问我可以仲裁吗?理由是什么?胜算大吗? 如果仲裁了,能要求公司解除劳动关系并办理失业方面要出具的证明吗? 因为仲裁了,再在这公司干下去也是非常没意思的吧?
劳动纠纷
2011-04-04 16:12:30
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要看公司有其他违法行为，提起劳动仲裁，具体咨询电话联系我。
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先到劳动局投诉处理，不行提起劳动仲裁。
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你好，可向当地劳动监察部门投诉解决。
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