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我是上个月月底辞职,按正常程序这个月月底可以结工资离开公司。但是公司方声称,工资是要压一个月的,所以我只能拿到上一个月的,本月工资要压到下一个月同其他人一起拿,但是我那时已经离开公司。我想离开的时候就把所有工资算完结。
请问公司在职员离职的时候压职员工资,是否合法,如不合法,该受到什么样的制裁?谢谢!
其它综合
2011-04-03 11:24:38
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律师解答共有1条
公司行为不合法,可向劳动监察部门投诉。
方西乾律师
2011.04.03 11:24:38 解答
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