本人于2005年3月——2011年1月在新疆某高校担任外聘教师，因本人毕业于本校用人单位就打了个电话我就去代课了，每学期都如此，在这五年当中除了支付给我课时费就没有任何报酬，也没有签订任何劳动合同，本人现已辞职，请问这种情况可以提起诉讼吗？
其它综合
2011-04-01 12:43:45
共有2位律师解答
-
你们之间已经形成事实上的劳动关系，可以提起劳动仲裁申请，要求支付工资补偿金，及缴纳养老、失业保险。
-
个人认为这种临时性不定时代课不能算劳动合同，因为一个星期可能就上两三节课。但你可以去申请劳动仲裁试试。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
