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劳动合同未到期,我相提前辞职,提前30日书面通知,还需要支付赔偿吗?
合同纠纷
2011-03-21 14:54:32
共有7位律师解答
提前30日通知即可,无需赔偿。公司需举证证明实际搞过培训支付过培训费用。
不需要。
一般不必
不用的。
如未签订培训协议不必支付赔偿金.
根据《劳动合同法》的规定,劳动者解除劳动合同,提前三十日以书面形式通知用人单位即可
一般不用的
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