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我是2010-06月份进入公司的，面试时说好是一个月试用期的，可是直到现在公司还没有跟我签过合同。请问这合理吗?

其它综合

2011-03-17 10:51:15

可以申请劳动仲裁，要求双倍工资，保险和经济补偿金。具体可以带材料和律·师面谈。
常州地区，如需法律帮助的，可以和我电话联系！！
违法，要求支付双倍工资
不合理可以要求公司给予双倍工资
不合法。
可要求双倍工资。
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