法律咨询
如果试用期内不提前申请辞职,即日辞职,可以拿回之前的工资吗?但本人公司话要提前7日才批离职。但我必须立刻辞职!
其它综合
2011-03-11 08:38:58
共有2位律师解答
试用期内员工可以随时辞职,如果单位不支付工资你可以请求劳动仲裁
你好,只要提前三日即可。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
临时工辞职需要提前多长时间通知公司
18655
入职时,签订协议必须入职三个月。如果你不想工作一个月,你可以
你好,辞职后公司有可能会按平时发工资的日期发放工资,可以跟公司协商发工资的时间。
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职有工资吗
01:35
2345
职工合同期内辞职交违约金吗;
民法典
832
合同期未满提前辞职算违约吗
民法典
2280
入职时单位口头告知如果要离职需要提前一个月提出离职,如果立即
可以申请劳动仲裁解决
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职不批怎么办
01:16
2345
合同试用期离职有没有违约金
民法典
1172
我只提前7天提交辞职申请,然后离职。以前押的工资能拿回来吗?
法律分析:辞职后能依法拿到工资。劳动者享有取得劳动报酬的权利,劳动者辞职了,用人单位应当根据劳动者完
人咨询过
继续咨询
如果我没有提前一个月书面申请辞职,我可以拿回老板的工资,并在
劳动者没有提前30天辞职的,用人单位是应当支付其工资的,但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给
人咨询过
继续咨询
试用期内辞职需提前么
试用期提起三天提出书面告知即可解除劳动合同关系
人咨询过
继续咨询
关于试用期内辞职
提前三天即可.
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3125
试用期内辞职需不需要提前一个月
不需要,只需提前三天即可。
人咨询过
继续咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2250
试用期内辞职
你好!以下供参考 1、提前3天即可 2、权益同样受法律保护 3、保留出勤记录和工资发放记录,到
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1625
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1480
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1230
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
1175
试用期辞职申请书的范文
合同范本
324
试用期员工辞职申请书范文
财会
324
试用期辞职申请书范文
合同范本
324
提前离职申请书范文
公司解除试用
324
工资低辞职申请书
财会
324
加载中