您好，我入职的时候A公司与我签订的劳动合同上盖的是另外一个个体工商户B的章，与真正工作的公司没有联系，更不是母子公司的关系，当时不知法就签了。我有很多可以证明是自己是A公司的员工，请问这种情况下能否视为A公司未与我签定劳动合同，而获得双倍赔偿？烦请帮我释疑，谢谢！
合同纠纷
2011-02-18 15:21:59
共有4位律师解答
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你好，需要看具体合同以及B公司的主体而定，如是合法的劳务派遣服务单位的，则无法要求赔偿。否则,可以按照事实劳动关系主张双倍工资.
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你的工资是A公司发的有证据吗？如有可以主张双倍工资，但还要看其他条件。
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可以要求事实劳动关系单位双倍赔偿。详情可来电咨询。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
