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我在公司上班时坐了公司的电梯，公司说我违反了厂规把我作开除处理，象这样我能得到公司给于经济补偿吗？

其它综合

2011-02-16 17:31:11

公司以此为由将你开除，是不合法的，可以要求公司支付赔偿金，具体可来电咨询。
严重违反公司制度的，可辞退不补偿，否则应补偿。
属于严重不合理，该理由开除属于违法。单位要支付你赔偿金
单位违法辞退员工的，每工作一年赔二个月工资。此外，若处理得当还可争取其他款项。若需帮助可电话联系，我能助您维权。
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