公司强行让员工签下离职报告。称如果不签就把他调到离家很远的地方上班，
公司企业
2011-02-14 16:59:43
共有2位律师解答
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公司无权强迫员工签离职报告。未经员工同意，公司自行对员工调岗的，违反劳动合同法。
我国<<劳动合同法>>第36规定，用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。故，你的情况中，公司强行让员工签署离职报告是违法的。
第35条规定，用人单位予以劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。******。故，公司未与你协商一致而将你调岗，同样违法。
具体情况，可以打我电话.
希望可以帮到你！ -
如对单位的行为不服，可保留证据向相关劳动部门举报
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
