法律咨询
请问:公司厂规与劳动法相矛盾时以厂规还是劳动法为标准?另违反劳动法的厂规有郊吗?
其它综合
2011-01-29 16:09:21
共有1位律师解答
以劳动法规定为准。违反劳动法的厂规无效。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
劳动法关于事假的规定
53292
关于劳动法。
有权依法申请进行仲裁。
人咨询过
继续咨询
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
劳动法辞退赔偿规定是什么
01:37
2345
深圳劳动法工资
12060
个人缴纳医疗保险怎么报销
个人医疗保险缴纳
我们只是受商场管理,觉得不怎么适合我,请问我可以向商场要回我
可拿收据找商场要 。
人咨询过
继续咨询
陈平凡律师
芙蓉律师事务所
房屋租赁合同法律规定
01:28
2345
个人缴纳医疗保险怎么办理
个人医疗保险缴纳
我们厂规定已婚末肓的女性不能进厂,我进厂的时候隐瞒了结婚的事
厂规与国法相冲突,应按国法办,申请劳动争议仲裁!依法维权!
人咨询过
继续咨询
每个星期天的早上6.45上班是否合理
把情况讲清楚,工作性质是否属于不定时工作制.
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3315
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2365
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1710
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1555
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1285
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
1240
新劳动法的合同范本
合同范本
324
加载中