本人电工在单位24小时上班后早晨下班，单位要求加班8小时，只要不是周六、周日都得加班，形成规定。每月我们四个人倒班，单位就是想用我们四个人代替一个人工作岗位，单位要求加班的工作而且不是电工的工作。
我们不想加班可以吗？如果单位是应急工作加班我们是可以的
公司企业
2011-01-29 10:34:01
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劳动合同法第三十一条 用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
