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我在砖长上班工作过程中把手砸了砸掉批了但是不能上班了需要休息10多天算是工伤吗?是工伤怎么和企业谈去要什么东西吗?
劳动纠纷
2011-01-24 14:01:34
共有6位律师解答
《工伤保险条例》规定,在工作时间、工作地点因工作原因造成的伤害属于工伤,因此您的情况属于工伤。首先,应和企业协商医疗期(即停工养伤的期限)以及要求企业支付该期限的工资(原福利待遇不变);其次,应到社会保险行政部门(一般即为劳动局)申请工伤认定;最后,待伤情稳定后到劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定,以确定工伤待遇(若企业参加了工伤保险,则和工伤保险基金共同支付;若未参加则支付全部款项)。
属于工伤,申请工伤认定
属于工伤,首先应当向当地社保部门申请工伤认定。
可以申请工伤认定。
您好,属于工伤,建议参照工伤保险条例确定。
属于工伤,公司应支付医疗费、医疗期间工资。
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