我于六月24号进一家公司，试用期一个月。期间，因为承受不了每天站十多小时，腿脚发肿。提出口头辞职。可公司因为人员难找，不予批准。说：试用期满后才能辞职。并且要一个月后才能离职，或者十五天急辞，扣500元。请问：我现在家中亲人住院，急于回家。该怎么办？【现在是8月份，还未签合同】
房产纠纷
2011-01-24 15:27:52
共有1位律师解答
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试用期内的话辞职时不需要提前的时间的
所以他们的行为时违法
如果他们扣押你的工资或者不允许你离职,你可以到当地的保障局进行劳动仲裁的
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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