本人在出国劳务时与劳务公司签了一份违约合同内容是本人在国外劳务时必修在指定的单位工作满三年如果跳槽违约须向劳务公司或雇主支付4万元的违约金而且合同只有劳务公司持有一份本人没有（劳务公司没给）这份合同是在出国那天签的之前没给我们看请问如果本人跳槽这份合同是否有效如果有效本人是否全部支付
合同纠纷
2011-01-07 16:53:57
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根据我国劳动合同法的规定,用人单位除了在竞业限制和保密条款中可以与劳动者约定违约金外,不得以其他任何形式与劳动者约定违约金,故在该合同中的违约金条款是无效的.
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
