厂里工人在不小心操作下使手指骨折,经治疗一段时间有所好转.不久后工人强烈要求回家休养.我们是叫他最好再观察几天他不肯,经协商后我们一次性付给他后来的费用,他也同意签字.但过了3个多月说自己手指还是有问题要求我们再带他去看,那我们是否还有这个责任呢?
劳动纠纷
2011-01-04 20:06:14
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属于工伤应工伤程序处理！具体要看你们的协商是否合法！详情可来电咨询，上海资深律师为你提供有效帮助和维权！~
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如果订立协议时没有欺诈、胁迫情形，单位就无需再承担责任。
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如果没有证据证明系原工伤造成的则单位可以拒绝赔偿。
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