由于退二进三政策，公司从广州从天河区搬迁到广州花都区，到比较偏僻的地方工作，劳动合同有注明用人单位及联系地址，但是乙方工作地点写的：广州市。 因为比较远，不想过去，请问是否应该安每年1个月工资的模式补偿。 如果公司提高待遇或者配备交通大巴，不去的话仍然能货补偿吗，也是1年1个月补偿吗？
其它综合
2010-12-29 14:57:08
共有1位律师解答
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一般如果是劳动者因为这样的原因而要求解除合同的,应该不能享受补偿的
建议还是协商一下
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
