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女职工第二胎在3个月的时候因工作原因流产,其在流产前并不知道自己怀孕,问其是否可以享受不扣薪的产假?并且是否可以要求公司给与经济补偿?
民事相关
2010-12-11 20:01:22
共有2位律师解答
劳动部《关于女职工生育待遇若干问题的通知》劳险字(1988)2号第一条规定:女职工怀孕不满四个月流产时,应当根据医务部门的意见,给予十五天至三十天的产假;怀孕满四个月以上流产时,给予四十二天产假。产假期间,工资照发。
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