法律咨询

我的合同期2008年1月1日至2013年11月1日，公司在没有任何理由的情况下，解除我的合同。我应怎么办？

劳动纠纷

2010-11-29 20:53:32

可申请仲裁，要求确认合同有效，应继续履行；或要求解除合同，支付经济补偿金。
申请仲裁，要求经济补偿
违法解除合同，你不要求继续履行合同的话，公司需要支付赔偿金
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员工单方解除劳动合同有哪些条件

劳动合同纠纷 6435

公司解除合同，我应要求哪些赔偿？谢谢。

1、可以要求4个月的经济补偿金、代通金、补缴社会保险、业务提成。可委托律师维权。

谢国洪律师

东莞市启明律师事务所

解除房屋买卖合同能要求赔偿吗

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公司提前解除劳动合同该如何赔偿

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单位解除劳动合同后应如何赔偿员工

劳动合同纠纷 6013

合同期未满能否赔偿违约金终止合同

如果符合法定单方解除合同，可以依法终止合同。

朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

解除劳动合同后能否追究责任

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公司提前解除合同需要支付的赔偿有哪些

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你可以提前一个月通知单位解除合同。

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申请劳动仲裁，要求继续履行合同或者要求支付赔偿金。

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