法律咨询

我在公司工作一年多了。现在要解除劳动合同，公司要么叫我辞职，要么和我协商解除。公司的目的就是不肯付补偿金。这样做的好处是我可以如数拿到自己应得的工资，但补偿金那不到。如果我在拿到工资后，再起诉这样还受理吗？

劳动纠纷

2010-11-30 17:04:29

不支付工资和补偿金，都属于劳动仲裁的范围，你可以一并申请仲裁
你与公司是劳动法律关系,如果公司提前解除你的劳动关系,应该给予补偿,发生的工资照付.
可以
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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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