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周一到周五算正班 周六周日算平时的双倍工资 但有的时候正班没事做,比如周一休息 周六上班 不算加班 算正班 这样的调休制度是否合法
公司企业
2010-11-19 10:02:09
共有7位律师解答
可以调休的
合法
合法.
如果保证一个星期至少有一次连续休息24小时,一个月加班不超过36小时就合法。如果您还有什么不明白之处,还需要帮助的话,欢迎来电,方便的话也欢迎您来所详细咨询,希望能帮到您!
调休可以
休息日加班的,可安排调休。
合法的
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