尊敬的律师，大家好，我是河北的一家劳务咨询公司，负责给别的公司招工。2008年8月，为一个工人办理出国劳务，面试顺利通过，并和上面办理公司签署了合同，并交了两万元押金，其中有一条提到，由于公司造成的原因到期不能出国的，公司退回押金，工人自己造成的原因，押金不退，工人签了合同，工人家属也签了合同，后期由于工人不能按时交出护照，因为他把护照交给别的公司，要不回来，致使公司无法办理。当时我提醒工人，护照可以挂失重新办理，工人不办，现在工人要求我退会2万元押金，上面公司不给退，并起诉了我，他的证据是我打的欠条。我没有原合同，只有上面公司在邮箱里发给我的邮件，还有打给公司的一张银行回执单。最差的是上面公司也没找到合同原件，我的官司该怎么打 ，邮箱里的邮件能不能作为证据？工人承认签过合同，但不提供原合同 谢谢
合同纠纷
2010-11-14 16:23:56
共有2位律师解答
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可以直接申请劳动仲裁 对方有提供的义务
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邮箱里的邮件能作为证据，如果确实无法找到合同，你可以向法院申请追加公司为共同被告参加诉讼，以免除你的还款责任。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
