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工人在工棚睡觉自然死亡,死者大概40岁左右,如何处理,如何赔偿

劳动纠纷
2010-11-05 00:35:09
共有6位律师解答
  • 如果死亡与工作无关,并且没有侵害人对其侵害,要索赔没有法律或者事实依据。
  • 如果他不是值夜班,不用赔偿
  • 建议做鉴定,查明死因。
  • 依上述 不需承担赔偿责任
  • 如果工作与死亡没有关系,可能得不到赔偿。
  • 享有非因工死亡待遇:一、由企业发给主办丧事的单位或死者亲属本市、县上一年度企业职工4个月的月平均工资作为丧葬补助费,职工在火葬区域内死亡的应实行火葬,对坚持使用棺木土葬的,不发给丧葬补助费。 供养直系亲属人数超过3人的按3人计发,每月领取救济费的总额不得超过死者生前的工资总收入。 二、职工因病或非因工死亡后,除按上述一、二条规定给予定期救济费外,另发给死者直系亲属一次性生活困难补助费。其标准:按死亡职工当月工资收入发给8个月的生活困难补助费。三、企业职工和退休(退职)人员供养直系亲属救济费计发标准,企业职工和退休(退职)人员死亡后,其供养的直系亲属每人每月按供养人死亡当月被供养人本人户口所在地城镇居民最低生活保障标准的150%发给救济费。
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