我一个同事的妈妈在东莞一个超市工作，（但是她只有这一份工作，没有其它正式工作，）早上和晚上过去卖早点和晚餐，一天上八小时班，在那做了一个月了，没有签劳动合同，也没签其它任何协议，也没有前几天在超市摔了一跤，经检查是骨折，前期拿药，拍片等都是老板出的钱，现在情况严重了，说是要住院，可能考虑到住院开销大，老板那边说住院的话住院费用再商量，请问这个情况下，雇主是否应承担责任？承担多少责任呢？
劳动纠纷
2010-10-29 22:46:03
共有6位律师解答
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属于工伤，老板应当承担责任，包括医疗费、误工费、护理费等。如果构成伤残，还要支付工伤伤残补助。
具体可来电或者Q咨询。 -
你看是不是工伤，是工伤的话，雇主承担全部责任，不是工伤你也可以按照雇佣关系要求雇主承担责任
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雇主承担全部责任。
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