尊敬的律师；您们好,我的侄子今年实际年龄15岁，但身份证的年龄17岁。现在一家印刷厂操作印刷机器，在上班时间把右手中指两节的肉给剥掉了，工厂垫付了医药费，现在还住在医院。请问我的侄子算是童工工伤吗？出院后能否要求工厂赔偿，赔偿金额大概是多少？急盼您的回答。谢谢
劳动纠纷
2010-09-08 09:50:38
共有2位律师解答
-
从法律上讲，年满16周岁已经可以参加劳动。
这种情况可以申请工伤认定，享受工伤保险待遇。
如果公司没有给员工买工伤保险，那该待遇由公司承担。
具体赔偿额得根据实际情况计算。 -
工伤不分童工的,而且最好你们不要说是童工,是他自己进厂欺骗了工厂.出院后进行工伤认定和伤残等级评定,赔偿依据就是伤残等级/
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
